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学校召开处级干部学习交流暨工作部署会议

ag国际亚游登录平台:2018-09-28  浏览数:次  字体:    来源:新闻网

9月27日处级干部学习交流暨工作部署会议在新城校区召开校党委书记金瑞安排部署学校下半年重点工作。校长邢永明主持会议。于今年7月中国人民大学参加全校处级领导干部业务能力提升培训班的学员代表在会上作交流发言。全体校领导,副处级以上领导干部,各单位各部门科级干部代表、党支部书记代表、教师代表近300人参会。

13位同志分别汇报交流学习体会,结合各自工作实际,对推动本单位或学校相关领域工作存在的问题与原因、可行性建议与工作举措进行了分析。

金瑞对同志们从不同视角分享的培训经验体会表示肯定。他指出,交流发言做到了紧密结合自身工作实际查找问题、分析问题,部分问题还涉及到学校整体事业发展大家通过培训进一步解放了思想、拓展了视野,看到了差距和不足本次培训卓有成效,充分反映出亚游集团官方网站干部队伍良好的精神面貌和干事创业的劲头

金瑞指出,本次培训是亚游集团官方网站“作风建设年”活动的一项重要内容。作风建设一般分为思想作风、工作作风和生活作风三个方面。思想作风就是要坚持党的思想路线一切从实际出发,理论联系实际,实事求是,在实践中检验真理和发展真理;工作作风就是要坚持和发扬党的“三大作风”,严格遵守中央八项规定、《党章》《条例》《准则》中关于党员领导干部行为规范的一系列要求,摆正个人和组织的关系;生活作风是指内各类文件法规中每个党员生活规范的约束规定和基本遵循,不仅要约束八小时之内,还要约束八小时之外。他强调,作风建设永远在路上,作风建设没有休止符,要充分认识学校作风建设与中央、自治区要求存在的差距,对巡视中发现的干部队伍中存在的责任心不强、干事不认真等工作作风问题给予高度重视,对情节严重的公权私用、恶意损害学校声誉等歪风邪气进行严厉打击,以抓铁有痕的韧劲,持续抓好作风建设。

金瑞对学校下半年重点工作进行部署一是要开好学校第十一次党代会以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,认真总结过去五年的发展成绩和经验,明确未来学校改革发展的指导思想、奋斗目标和主要任务,选举产生新一届学校党委和纪委是要做好巡视整改后续工作抓好巡视整改“半篇文章”没出台的制度文件要尽快出台出台的制度文件要抓好贯彻落实整改不够彻底的要进一步细化措施,已经初见成效的要进一步巩固深化,确保全面、彻底完成各项巡视整改任务。各相关单位要巡视反馈意见整改落实情况督查工作结束后,进一步查缺补漏,确保整改不留死角。三组织好“作风建设年”活动要严格按照校党委下发的“作风建设年”活动方案,对照“双一流”建设要求,对标一流大学发展经验,结合巡视反馈意见,全面查摆发展建设中存在的问题,全面推进整改,建立长效机制,把“作风建设年”活动同学校的发展建设各项工作紧密结合起来,同学校的人才培养、科学研究、社会服务、文化传承与创新紧密结合起来,使“作风建设年”活动各项措施为中心工作服务,把“作风建设年”活动中激发出来的热情激情和进取担当精神转化为做好工作的强大动力,取得实实在在效果。四是要深化本科教育教学改革召开学校本科教育教学工作会议深入贯彻落实全国教育大会、新时代全国高等学校本科教育工作会议精神,系统总结过去六年的本科教育教学经验,深入开展教育教学思想大讨论,形成新时期教育教学改革新思路,并将出台《ag国际亚游登录平台关于全面提高本科教育质量的实施意见》,全面推进本科教育教学改革工作。五是要大力推进学科建设工作落实校党委审定下半年学科建设8项重点工作,适时召开全校学科建设大会,进一步完善学科建设方案,全面开展走访调研、交流培训、外联沟通、组建学科团队等工作全校上下通力合作、抓紧抓好。六是要深入推进分配制度改革学期全面完成绩效工资分配改革进一步加大绩效激励力度,尤其是加大标志性成果的奖励力度,使教师的经济收益与教学科研业绩相匹配,体现出干和不干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样。七是要快速推进基础建设工作力争本学期完成机械工程大楼封顶工程训练中心投入使用等工作,加快新城校区科学实验大楼、金川校区体育馆、能动大楼、电力信息大楼等项目前期手续办理。通过一两年的建设,尽快完成学校基础建设工作,为内涵式发展提供硬件保障

金瑞强调,今年是学校改革发展历程中的重要一年,大事多、要事多、急事也多,很多工作相互交织在一起。希望大家再加把劲,再努努力,把几件大事、要事做好,为学校未来一个阶段的发展建设打好根基。为此,金瑞要求要有创新意识全体干部要维护、保护好适应新岗位后的工作干劲和热情,主动谋划工作,靠前指挥,深入实干,特别要多采取“走出去、引进来”等方式,认真学习发达地区优秀高校典型经验,深入思考研究本部门单位的工作,创造性地提出工作思路和有效措施。要有危机意识。面对学校事业发展现状进一步强化危机意识,学校事业发展大局出发,抢抓ag国际亚游登录平台,提高工作效率,出成。三要有担当意识。改进部分干部不愿担当、不敢担当因个别干部敷衍塞责、上交矛盾而使工作久拖不决现象,对学校部署的、师生员工认可的事,要真抓实干、身体力行。各部门各单位要相互配合,全校上下形成一股绳,劲儿往一处使,确保各项工作落到实处。

邢永明在总结中强调,13位同志结合各自工作实际作了很好的发言,交流了学习体会,分享了培训收获,提出了好想法好思路,听后很受启发、很受教育,大家要互相学习借鉴,有关部门会后要进行整理,今后加以采纳。金瑞书记对学校下半年重点工作进行了整体部署安排,明确了全校重点推进的七项工作任务,提出了贯彻落实意见,工作任务明确、思路清晰、要求具体,具有很强的指导性和针对性。会后要认真领会落实,传达会议精神,结合实际抓好工作推进,确保高质量完成各项既定任务,推动学校各项事业的新发展

交流发言是本次处级领导干部集中培训工作的一项重要内容。能源与动力工程学院党委书记范永红以“在推动学科建设中如何发挥二级学院党委政治核心作用”为题,招生就业处处长郝镳以“缩小眼界、观念、行动差距,进一步提升招生就业工作质量”为题,材料科学与工程学院副院长刘景顺以“找准学科·专业定位,推动学院工作协同发展”为题,矿业学院院长郝东升以“矿业学院发展建设思考”为题,教务处处长李晶以“理念·机制·措施——关于建设一流本科教育的思考”为题,电力学院副书记、副院长王志和以“从对标和贯标中分析学院师资队伍建设的差距”为题,科学技术处处长刘利强以“认真学习理论,找准科研方向”为题,人事处处长刘醒君以“以绩效分配为驱动,推进师资队伍提档升级”为题,经济管理学院党委书记任慧以“学院综合管理中师资队伍建设问题”为题,工程训练教学部主任赵卫国以“对大学生工程实践能力和创新能力培养的思考”为题,数据科学与应用学院院长刘利民以“砥砺奋进,逐梦前行,特色兴院”为题,人文学院院长文宗川以“以学生为中心,提高学院综合办学能力”为题,土木工程学院副书记、副院长陈辉以“对学生日常教育管理工作的几点思考”为题,先后作交流发言。

摄影:甘炯)                                                   更多新闻请关注新闻网

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